Comment un Auto-Entrepreneur Peut-il Embaucher un Alternant ?
Pour les demandeurs d emploi, l âge minimal est de 26 ans et aucune condition d âge n est imposée si la personne est bénéficiaire du RSA, de l allocation de solidarité spécifique ASS , de l allocation aux adultes handicapés AAH ou dans le cas d un sortant d un contrat unique d insertion CUI.
Dans le cas où l auto-entrepreneur ne désire pas recourir à un alternant dans sa micro-entreprise, il peut toujours se tourner vers d autres alternatives pour avoir de l assistance et mener à bien son activité.
être titulaire d un titre professionnel ou d un diplôme du même niveau au minimum et dans le même domaine que celui de l apprenti, avec une année d expérience minimum correspondant à la qualification du jeune apprenti.
Pour éviter d en arriver là, nous vous recommandons de soigner votre processus de recrutement afin de maximiser vos chances de recruter un apprenti susceptible de vous donner satisfaction vous trouverez plus d informations à ce sujet dans la suite de l article.